Her şeyi istismar ettiğimiz gibi Çaykur'un mevsimlik işçisinin sıkıntılarını beklentilerini de istismar ediyoruz. Evet Eski çalışma Bakanı Ağva vefa amacıyla eski çalışmış olduğu kurum çalışanlarına kıyak olsun diye ve hatta dersine iyi çalışmadan yapmış olduğu açıklamada mevsimlik ve Geçici işçiler için kadro çalışmalarımız var çıkışıyla,  bölgede çalışanı dokuz bin dört yüz (9400) mevsimlik Çaykur işçisine umut aşıladı.   Bakanın dersine iyi çalışmadan yaptığı bu açıklama hükûmeti bağlayıcımı bağlayıcı, kabul edilebilir yani var mı? Asla. ÇAYKUR işçisinin sıkıntıları var mı? Evet. Sorunlar ne çalışmalar yapılıyor mu, Sendika temsilcilerinin ile hükûmet yetkilileri doyurucu bilgi paylaşmıyor.   ÇÖZÜMLER,BEKLENTİLER..   Kabul edelim ki daha önce dört ay çalışan Çaykur işçisinin çalışma koşullarını iyileştirip altı aya çıkaran döneminin Milletvekili Hikmet AYAR in katkıları ile bu hükümet. Demek ki durup dururken Eski bakanın afaki çıkışı ile belki hükûmeti zor duruma bıraksa da bu bölge çalışanının sıkıntılarına bir nevi Meryem oldu.   Gelinen bu noktada dokuz küsür ay çalışan orman işçisine kadro verildi, üç dört ay çalışan şeker işçisine kadro verildi ,altı ay çalışan Çaykur işçisi üvey evlat mı?   Hayir hayır Bu bölge insani alın teri akıtmadan ücret istemez ,fakat devlet sosyal devlet ve Çaykur bu bölgenin lokomotifi bu bölgenin gözünün nuru bu bölge insanının kalkınma trendidir. Bu bölgede her birey ÇAYKUR'u göz bebeği bilir.   Bu bölge çalışanı en az şeker pancarı çalışanları kadar özlük haklarının iyileştirilmesini istemesinden doğal bir isteği olamaz olmamalıdır.   Fakat bir gerçeğinde bilinmesinde yarar var, ÇAYKUR çalışanları lütfen popülizm isteklerine kulak tıklayınız. Biliniz ki şeker fabrikaları tek tek özelleştiriliyor. Çaykur'un bizim bu bölgenin can damarıdır. Lütfen istekleriniz makul ÇAYKUR'u batıracak istekler olup,  kısa zamanda özelleştirilecek konuma getirilecek istekler olmamalıdır. Çaykur sadece dokuz bin dört yüz Çalışanın değil,  iki milyon insanın geçim simididir. Bu bağlamda, makul isteklerde bulunup siyasetten uzak durunuz.    Evet nasıl ki bu hükumet dört ay çalışma koşullarını altı aya çıkarıp on iki ay sigortalı kapsamına almış ise, mutlak Çaykur'un mağdur olan isçisine de çalışma koşullarında iyileştirme yapacaktır.    AK PARTI VE MUHALEFET MİLLETVEKİLLERİ    CAYKUR işçisi altı ay kurumda çalıştığından ,  diğer altı ay İŞKUR'a müracaat edemiyor lütfen bu sorunu giderin.   Çaykur mevsimlik işçisinden, işsizlik sigortası kesiliyor, fakat hiçbir çalışan bundan yararlanamıyor bu sorunu çözünüz.   ÇAYKUR işçisi bu çalışma günleri ile kırk beş yılda emekli olamıyor, gün sayısı yetmediğinden dışarıdan prim ödemek zorunda kalıyor ki ekonomik sıkıntılar yaşıyorlar, bu soruna bir çözüm bulunuz.   ÇAYKUR çalışanının özellikle bu yıl ücretlerinde bir sıkıntı görünmüyor,  fakat bu sosyal sıkıntılarından ötürü,  ileriki yıllarından endişeli, Çaykur çalışanlarının afaki kadro beklentilerini değil de üsteki sıkıntılarına çözümlerseniz bu bölge Çaykur çalışanlarının beklentilerini giderirsiniz.   ÇAYKUR çalışanına kadro verilmesini isteyen her kimse veya STO sendika var ise ,ÇAYKUR'un özelleştirilmesini isteyen kişi veya kuruluşlardır.   RİZE BELEDİYE SENDIKASI    Sendikacılığı elinize yüzünüze bulaştırdınız, işçiyi yanlış bilgilendirecek eylemler söylemlerden kaçınınız,  başarılı yöneticileri amirlerinizi sokaklarda dedikodulara malzeme ettirmeyiniz.   sizin başarısızlığınızı amirlere çamur artırarak tersine döndüremezsiniz.   Uyan sosyetik ismi ile işçi kardeşim, uyan.    SEVGİLERİMLE